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近日,省委、省政府下發(fā)《江西省優(yōu)化生育政策促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《方案》)。目標(biāo)是到2025年,積極的生育支持政策體系基本建立,生育、育兒、教育成本顯著降低;到2035年,促進(jìn)長(zhǎng)期人口增長(zhǎng)。均衡發(fā)展政策體系更加完善,優(yōu)生優(yōu)育、幼兒教育服務(wù)水平符合人民美好生活需要。
文/新法制新聞?dòng)浾呷f靜
戶籍登記、入學(xué)與個(gè)人生育狀況完全脫鉤
根據(jù)《方案》,我省依法實(shí)施三孩生育政策,釋放生育潛力。清理不適應(yīng)當(dāng)前人口發(fā)展形勢(shì)的政策文件和相關(guān)社會(huì)限制措施。戶籍、入學(xué)、就業(yè)等與個(gè)人生育狀況徹底脫鉤。
完善人口監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng),依托省級(jí)電子政務(wù)共享數(shù)據(jù)統(tǒng)一交換平臺(tái),逐步實(shí)現(xiàn)教育、公安、民政、衛(wèi)生、醫(yī)保、社保等跨部門人口信息共享。及時(shí)評(píng)估生育政策實(shí)施效果和人口變化趨勢(shì),完善人口預(yù)測(cè)預(yù)警系統(tǒng)。
推進(jìn)普惠幼兒服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)。對(duì)按照當(dāng)?shù)卣愔笇?dǎo)價(jià)招收3歲以下嬰幼兒的托兒機(jī)構(gòu),按實(shí)際幼兒人數(shù)給予每人每月不低于200元的托兒費(fèi)補(bǔ)貼。“十四五”期間,實(shí)現(xiàn)縣級(jí)公立托幼機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)普惠性托幼機(jī)構(gòu)全覆蓋。
啟動(dòng)保育員能力提升專項(xiàng)計(jì)劃,在全省高校設(shè)立嬰幼兒保育服務(wù)相關(guān)專業(yè),將保育從業(yè)人員技能培訓(xùn)納入培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍。
符合條件的三子女家庭可申請(qǐng)更換公租房
鼓勵(lì)縣級(jí)以上人民政府建立托兒補(bǔ)貼制度。鼓勵(lì)各地根據(jù)未成年子女撫養(yǎng)負(fù)擔(dān)實(shí)行差別化的租房、購(gòu)房?jī)?yōu)惠政策。各地在探索公共租賃住房和經(jīng)濟(jì)適用住房時(shí),對(duì)符合當(dāng)?shù)刈》勘U蠗l件的有未成年子女的家庭,可根據(jù)家庭未成年子女?dāng)?shù)量,在房型選擇等方面給予適當(dāng)傾斜。符合住房保障條件的三孩家庭申請(qǐng)的,應(yīng)在三個(gè)月內(nèi)分配或調(diào)換公共租賃住房;實(shí)物住房不足的,可優(yōu)先給予租金補(bǔ)貼,金額可提高30%。
《方案》強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格執(zhí)行婚假、產(chǎn)假、男性護(hù)理假等制度。符合法律法規(guī)結(jié)婚生育的夫婦,除享受國(guó)家規(guī)定的假期外,還可額外享受15天的婚假;額外給予90天產(chǎn)假,并給予男方30天哺乳假。鼓勵(lì)有條件的用人單位實(shí)行協(xié)商延長(zhǎng)休假。女職工休完產(chǎn)假,經(jīng)用人單位申請(qǐng)并批準(zhǔn),可以休產(chǎn)假至嬰兒滿一周歲。孩子不滿三歲,夫妻雙方每年享受十天育兒假,假期工資和獎(jiǎng)金照常發(fā)放,福利待遇不變。
每年給予獨(dú)生子女適當(dāng)?shù)牟溉榧?/p>
全面二孩政策調(diào)整前的獨(dú)生子女家庭和農(nóng)村二孩家庭繼續(xù)執(zhí)行現(xiàn)行激勵(lì)扶持政策。在國(guó)家鼓勵(lì)一對(duì)夫婦生育一個(gè)孩子期間,只有一個(gè)孩子的夫婦生病住院的,孩子所在單位每年應(yīng)當(dāng)安排適當(dāng)?shù)牟溉榧佟Wo(hù)理假期間,工資和福利待遇保持不變。
健全計(jì)劃生育特殊需求家庭全方位支持保障體系。在滿足特困人員集中供養(yǎng)需求的前提下,公立敬老院要把特殊計(jì)劃生育家庭的老年人、殘疾人、癡呆老人作為優(yōu)先住宿的一級(jí)候補(bǔ)對(duì)象,鼓勵(lì)有條件的場(chǎng)所為低保對(duì)象提供低保服務(wù)。付費(fèi)或免費(fèi)服務(wù)。