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兩次工傷能得到兩次賠償款嗎(二次工傷還有傷殘補助金嗎)_重復

2024-03-18 02:14:35 圍觀 : 44 次

如果同一單位發(fā)生兩次以上工傷,不知道如何享受工傷待遇。以下內(nèi)容可供參考:

第一種情況:如果兩次工傷均為7-10級,您如何享受待遇?

兩次工傷能得到兩次賠償款嗎(二次工傷還有傷殘補助金嗎)_重復

首次工傷后,根據(jù)《工傷保險條例》第30條、第31條、第32條、第33條、第37條等規(guī)定,員工可享受首次工傷后的福利。工傷保險待遇包括工傷醫(yī)療費、下崗期間工資、住院期間伙食補貼、單位派出的護理費、外地就醫(yī)交通費、食宿費、一次性傷殘津貼、輔助器具費用等

發(fā)生第二次工傷后,工傷保險待遇與第一次工傷保險待遇相同。

但在這種情況下,如果工傷職工要求解除或者終止勞動關(guān)系,如何享受一次性工傷醫(yī)療補助和傷殘就業(yè)補助呢?

例如,員工第一次工傷致殘等級為9級,第二次工傷致殘等級為8級,則該員工可以重復享受上述待遇。一次性工傷醫(yī)療補貼、一次性傷殘就業(yè)補貼不得重復享受。那么我們應該按照九層享受還是按照八層享受呢?《工傷保險條例》沒有明確規(guī)定,但根據(jù)其他規(guī)定,按照八級標準享受一次性工傷醫(yī)療補助和傷殘就業(yè)補助。職工第一次工傷為七級、第二次工傷為九級的,按照七級傷殘標準領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助費和一次性傷殘就業(yè)補助費。原則。

第二種情況:如果員工第一次工傷是7級至10級任意工傷,第二次工傷仍是1級至6級任意工傷,如何處理?員工享受什么福利?

根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、第三十一條、第三十二條、第三十三條、第三十六條、第三十七條等規(guī)定,職工首次工傷為7-10級中任意一個工傷的,職工享受工傷醫(yī)療費、停崗期間工資、住院期間伙食補貼、單位派出的護理、外地就醫(yī)交通費、食宿費、一次性傷殘補貼。費用、輔助器具費用等

根據(jù)《工傷保險條例》號第三十四條、第三十五條、第四十五條的規(guī)定,職工第二次工傷屬于1-6級工傷的,應當享受除第一次工傷以外的待遇。除享受工傷待遇外,還可以享受產(chǎn)后護理費、傷殘津貼等福利。

在這種情況下,員工還可以獲得兩次一次性殘疾補貼。職工解除或者終止勞動關(guān)系時,應當按照五級至六級工傷補償標準支付一次性工傷醫(yī)療補助費和一次性傷殘費。就業(yè)補助金。第二次工傷為14級的,不解除勞動關(guān)系,每月發(fā)給傷殘津貼,農(nóng)民工選擇一次性解決的除外。

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