輕微骨折賠1萬五合理嗎,沒住院治療(輕微骨折賠1萬五合理嗎多少錢)

2024-05-13 03:36:20 圍觀 : 279 次

典型的骨折工傷可以獲得多少賠償？簡介：對于一般工傷涉及骨折的賠償金額，法律并無明確規(guī)定。一般在幾萬元左右。具體標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)骨折部位和殘疾程度確定。傷殘需要由專業(yè)傷殘鑒定部門進行鑒定。補償金額將在評定等級后確定。1、一般工傷合并骨折可以賠償多少？對于一般工傷合并骨折的賠償數(shù)額，法律并無明確規(guī)定。一般在幾萬元左右。具體標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)骨折部位和致殘程度確定。需要由專業(yè)人士確定傷殘評估部門會對傷殘程度進行評估，然后確定賠償金額。一般傷害未達到傷殘的賠償項目：醫(yī)療費、傷者住院期間伙食補貼、日常護理費、工傷期間工資、交通費、食宿費。致殘補償項目：醫(yī)療費、傷者住院期間伙食補貼、日常護理費、工傷期間工資、交通住宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助費、傷殘津貼、一次性工傷補助費等。相關(guān)傷害醫(yī)療福利和一次性傷殘就業(yè)福利。2、工傷認(rèn)定程序材料申請工傷認(rèn)定時，必須提交以下材料：工傷認(rèn)定申請表；與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料；醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、事故原因、職工受傷程度等基本信息。《工傷認(rèn)定申請表》填寫說明：1、用鋼筆或簽字筆填寫，字體工整、清晰。2、申請人為用人單位的，應(yīng)在申請人主頁上加蓋用人單位公章。3.在受傷部位欄填寫具體受傷部位。4、診斷時間一欄，對于職業(yè)病，填寫職業(yè)病的診斷時間；對于受傷或死亡，填寫首次診斷的時間。5、傷害簡要描述應(yīng)當(dāng)寫明事故發(fā)生的時間和地點、當(dāng)時進行的工作、受傷原因、受傷部位和程度。職業(yè)病患者應(yīng)當(dāng)注明在哪個單位從事危險作業(yè)、起止時間以及診斷結(jié)果。6、申請工傷認(rèn)定時，申請人應(yīng)當(dāng)提交受傷職工的居民身份證；職工受傷時醫(yī)療機構(gòu)出具的初次診斷證明，或者依法負(fù)責(zé)診斷職業(yè)病的醫(yī)療機構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明。診斷證明）；勞動者受傷或者患職業(yè)病時與用人單位之間的勞動雇傭合同或者其他勞動人事關(guān)系證明。工傷認(rèn)定調(diào)查核實：社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，可以根據(jù)審查的需要對事故傷害進行調(diào)查核實。用人單位、職工、工會、醫(yī)療機構(gòu)和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷糾紛鑒定，按照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明或者職業(yè)病診斷鑒定證明的，社會保險行政部門不再進行調(diào)查核實。勞動者或者其近親屬認(rèn)為該傷害屬于工傷，而用人單位認(rèn)為不屬于工傷的，用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)舉證責(zé)任。中止：工傷認(rèn)定決定需要以司法機關(guān)或者有關(guān)行政部門結(jié)論為依據(jù)的，工傷認(rèn)定決定的時限中止，司法機關(guān)依法作出工傷認(rèn)定決定的，應(yīng)當(dāng)中止作出工傷認(rèn)定決定的期限。或者有關(guān)管理部門尚未作出結(jié)論。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起六十日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬；職工所在單位書面說明。