個人養(yǎng)老金可以補(bǔ)交嗎(靈活就業(yè)養(yǎng)老金可以補(bǔ)交嗎)

2024-04-22 15:59:20 圍觀 : 434 次

很多人都聽說過養(yǎng)老保險是不能退的。2016年，人力資源社會保障部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金收支管理的通知》明確規(guī)定，個體工商戶、靈活就業(yè)人員等群體不能通過不繳費(fèi)的方式延長繳費(fèi)期限。養(yǎng)老保險補(bǔ)充繳費(fèi)，一方面增加了養(yǎng)老保險基金的收支壓力，另一方面也向社會揭示了一個不正確的信號，影響了當(dāng)前參保人群的參保積極性。這是國家規(guī)定禁止的行為。但相關(guān)規(guī)定也明確規(guī)定，“對于符合國家規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險的……”。什么情況下可以符合規(guī)定補(bǔ)繳養(yǎng)老保險？事實(shí)上，符合國家規(guī)定的補(bǔ)充繳費(fèi)主要有六種情況：一是因用人單位違法行為而未繳納社會保險費(fèi)。《社會保險法》規(guī)定，按時繳納社會保險是用人單位的責(zé)任，法律允許用人單位從職工工資中扣除個人承擔(dān)的社會保險費(fèi)。如果用人單位不按時付款，實(shí)際上是違反了勞動者的責(zé)任。一般情況下，勞動者維權(quán)后，社會保險費(fèi)是可以退還的。在此情況下，用人單位需承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)繳社會保險滯納金。其次，雇主申請延期付款。《社會保險法》還規(guī)定，用人單位生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難時，經(jīng)用人單位主動提出并提供擔(dān)保，經(jīng)人社部批準(zhǔn)，可以申請緩繳社會保險費(fèi)，緩繳一年。資源和社會保障司。在這種情況下，申請欠款時無需繳納滯納金。用人單位有達(dá)到法定退休年齡的個人職工的，可以一人補(bǔ)足。三是因社保部門或其他政府部門原因或者不可抗力原因?qū)е虏荒馨磿r繳納社保的。例如，由于系統(tǒng)錯誤或某些地方的系統(tǒng)升級，無法按時扣費(fèi)。四是國家允許特殊情況下補(bǔ)繳。2020年是一年中非常特殊的時刻。由于COVID-19疫情，許多經(jīng)濟(jì)體和靈活員工的收入都受到不同程度的影響。國家還實(shí)行特殊的社會保險補(bǔ)繳政策。相應(yīng)的社會保險費(fèi)可在2020年全年隨時繳納，免收滯納金，繳費(fèi)基數(shù)下限沒有變化。2019年仍然使用。2020年中斷的社保繳費(fèi)也可以在2021年補(bǔ)上，并且不會產(chǎn)生滯納金。但繳費(fèi)基數(shù)也必須按照2021年繳費(fèi)基數(shù)的上下限繳納。五、《社會保險法》實(shí)施前，已參加保險并繳費(fèi)的人員可以達(dá)到法定退休年齡時繳費(fèi)未滿15年的，延遲退休并繼續(xù)繳納繳費(fèi)。如果連續(xù)繳費(fèi)60個月，如果仍低于15年，可以一次性補(bǔ)足金額。這是關(guān)于《社會保險法》號規(guī)定的實(shí)施，是為了相關(guān)社會保障制度的有效銜接。六是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險規(guī)定。2014年國家城鄉(xiāng)居民綜合養(yǎng)老保險時明確規(guī)定，自領(lǐng)取年齡不滿15周歲的人員按年繳費(fèi)，允許補(bǔ)繳，但累計(jì)繳費(fèi)不得超過15年。年。山東、河南、河北等大部分地方規(guī)定，只要退休時年滿60歲，繳費(fèi)不滿15年，就可以一次性補(bǔ)足15年。一般來說，養(yǎng)老保險是不能隨意繳納的，而且可以繳納的情況還是很嚴(yán)格的。如果可以的話，盡量不要中斷養(yǎng)老保險繳費(fèi)。畢竟，養(yǎng)老保險福利就是繳的越多，得到的越多，繳的時間越長，得到的也越多。