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8級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表寧夏最新(寧夏八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2019)

2024-03-01 16:48:54 圍觀 : 61 次

無(wú)論你在哪個(gè)雇主、處于什么職位,所有工人都有可能發(fā)生工傷。很多人已經(jīng)了解了如何認(rèn)定工傷以及哪些情況屬于工傷賠償范圍。但是,如何申請(qǐng)工傷賠償呢?您了解工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)嗎?

我如何獲得工人賠償?

8級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表寧夏最新(寧夏八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2019)

1、依法參加社會(huì)保險(xiǎn)、繳納工傷保險(xiǎn),且事故發(fā)生當(dāng)月不處于停保狀態(tài);

2、自工傷發(fā)生之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定和工傷等級(jí)認(rèn)定;

3、向用人單位所在地社保中心申請(qǐng)工傷賠償,在《受理情況回執(zhí)》上確認(rèn)簽字并一式兩份,每人各執(zhí)一份。

4、計(jì)算補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),開展工傷補(bǔ)償。

如果我被診斷為八級(jí)工傷,我可以獲得多少賠償?

以8級(jí)傷殘為例。一旦發(fā)生工傷事故并被認(rèn)定為八級(jí)傷殘,按照規(guī)定,一次性傷殘補(bǔ)助金為受傷職工11個(gè)月的工資。另外,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十四條規(guī)定,五級(jí)至十級(jí)工傷的勞動(dòng)者與用人單位解除或者終止勞動(dòng)人事關(guān)系的,用人單位需要為其提供一次性工傷醫(yī)療費(fèi)。補(bǔ)貼和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)貼。

八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)貼為當(dāng)?shù)芈毠ど弦荒昶骄鹿べY20個(gè)月,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)貼為8個(gè)月上一年當(dāng)?shù)卦趰徛毠ぴ缕骄べY。也就是說(shuō),一名8級(jí)工傷的員工,可以通過(guò)工傷賠償獲得總計(jì)39個(gè)月的工資補(bǔ)貼。

工人的賠償不是一件小事。一旦許多家庭成員在工作中受傷,家庭就失去了經(jīng)濟(jì)來(lái)源。在這種情況下,工傷賠償對(duì)于殘疾員工來(lái)說(shuō)就顯得尤為重要!請(qǐng)務(wù)必了解申請(qǐng)條件和流程,切勿錯(cuò)過(guò)截止日期!

資料來(lái)源:律師幫助

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