公務(wù)員撤銷職務(wù)和免除職務(wù)的區(qū)別是什么(公務(wù)員撤銷職務(wù)和免除職務(wù)的區(qū)別在于)

2024-02-26 09:40:38 圍觀 : 68 次

被免職

指解除某人依法所擔(dān)任的職務(wù)，與任命相關(guān)。大致有兩種情況：

第一個是因工作調(diào)動而被免職。在任命新職位之前，必須先解除原職位。這是正常的預(yù)約程序。此外，一些非過錯原因，例如退休、任期屆滿，也可以啟動離職程序。

二是因過錯被免職。在這種情況下，免職與解雇不同。嚴(yán)格來說，因暫時不適宜繼續(xù)擔(dān)任職務(wù)并接受調(diào)查、審查而被免職的，不屬于處分。

《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第五十七條規(guī)定：“黨政領(lǐng)導(dǎo)人員有下列情形之一的，一般應(yīng)當(dāng)撤銷現(xiàn)任職務(wù)：

（一）達(dá)到任職年齡或者退休年齡的。

（二）責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)撤職的。

（三）辭職或者調(diào)動。

（四）未被組織選拔且離職后學(xué)習(xí)期限超過一年的。

（五）因工作需要或者其他原因應(yīng)當(dāng)解除現(xiàn)任職務(wù)的。”

免職僅意味著被解雇的人不再擔(dān)任原職位，一般不具有懲罰性。

從辦公室除名

相對于撤職而言，撤職屬于懲罰性撤職，分為黨員職務(wù)和行政職務(wù)撤職兩類。公務(wù)員可以因違紀(jì)違法、玩忽職守、玩忽職守等原因被解除職務(wù)。

《公務(wù)員法》第五十八條規(guī)定：“受到撤職處分的，按照規(guī)定降級”。也就是說，與撤職不同，受到行政撤職處分的人員，其級別會降低，工資福利也會受到影響；黨內(nèi)開除處分和行政開除處分，兩年內(nèi)不得晉升。兩年后，他們還將有機會恢復(fù)等級，甚至繼續(xù)晉升。

降級

Demotion在《公務(wù)員法》《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》中表示“降級”。

《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》第六十條規(guī)定：“黨政領(lǐng)導(dǎo)干部因工作能力薄弱、組織處分或者其他原因，年度考核被認(rèn)定為不稱職、不適宜擔(dān)任現(xiàn)任職務(wù)的，給予降級處分。被降職的干部的報酬，按照新職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。”

《公務(wù)員法》和《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》將“降級”列為行政機關(guān)公務(wù)員六大類處罰之一，位列警告、記過、大過、開除、開除之間，其嚴(yán)重程度僅次于開除。對于什么情況應(yīng)當(dāng)降職，《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》第三章“違法違紀(jì)行為及適用的處罰”也有詳細(xì)規(guī)定。

與解雇一樣，降職的有效期也是兩年。在此期間，員工不得晉升職位、級別或提高工資水平。處分期滿，不恢復(fù)原級別、職務(wù)。

與開除不同，降級可能只降一級，也可能連續(xù)降級數(shù)級。對于被“斷崖式”降職的官員來說，想重返崗位基本上是不可能的；降職幅度不大的，仍有恢復(fù)原職級甚至?xí)x升的可能。

辭職

根據(jù)辭職原因不同，可分為：因公辭職、自愿辭職、引咎辭職、奉命辭職。

領(lǐng)導(dǎo)干部犯重大錯誤、失職或者在重大事故中負(fù)有重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，造成重大損失或者不良影響的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任并辭去現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。對應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任而拒不辭職的，責(zé)令其辭職。拒不辭職的，給予撤職或者撤職處分。一年內(nèi)不再調(diào)任職務(wù)，兩年內(nèi)不再擔(dān)任高于原職務(wù)的職務(wù)。

變更為非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)級別設(shè)置為廳局級以下。我們經(jīng)常聽到的巡視員、副巡視員、調(diào)查員、副調(diào)查員、科長、副科長、科員、辦事員等，都屬于非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，也稱為“虛職”。

如果領(lǐng)導(dǎo)干部從領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)調(diào)整為非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，其級別不會改變，但工作任務(wù)和權(quán)利會“縮水”。

對于這些已經(jīng)“轉(zhuǎn)正”的干部來說，如果在影響期間表現(xiàn)良好，他們也將有機會再次“轉(zhuǎn)正”。

開除

最嚴(yán)厲的行政處罰。公務(wù)員犯罪或者嚴(yán)重違法違紀(jì)的，被開除公職后，不再享受公務(wù)員待遇。

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