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法律分析：《勞動法》企業內部無內部提款規定。勞動和社會保障部關于內部退休的規定如下：1、企業改制改制時，法定退休年齡5年以內，符合內部退休條件的職工，按原主體企業的規定辦理內部退休。國有法人控制的改制企業應當與職工協商。如果一致，可以實行內部退休。改制前職工已辦理內部退休手續的，原主體企業一般會繼續履行與職工的內部退休協議。原內部退休協議由改制企業履行的，應當在整體改制及分流方案中予以明確。2、距退休年齡不滿五年的員工，經本人申請并經公司領導批準，可以辭職療養。員工離職療養期間，企業支付生活費。在實行統籌退休金的地方，企業和離職療養的職工必須按照有關規定繳納基本養老保險費。職工退休并達到國家規定的退休年齡的，必須按照規定辦理退休手續。職工辭去工作崗位休養期間，視為工齡，并與原工齡合并計算。法律依據：《國有企業富余職工安置規定》第九條職工距退休年齡不滿五年的，經職工申請，經公司領導批準，可以退休休養。員工離職療養期間，企業支付生活費。在實行統籌退休金的地方，企業和離職療養的職工必須按照有關規定繳納基本養老保險費。職工退休并達到國家規定的退休年齡的，必須按照規定辦理退休手續。職工辭去工作崗位休養期間，視為工齡，并與原工齡合并計算。
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2024-05-19 23:16:47 律師團隊
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2024-05-17 13:53:55 律師團隊
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2024-05-16 02:38:41 律師團隊
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2024-05-15 23:02:47 律師團隊
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2024-05-15 14:01:17 律師團隊
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2024-05-15 08:54:14 律師團隊
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2024-05-14 21:18:27 律師團隊
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2024-05-14 14:02:26 律師團隊
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2024-05-13 22:03:46 律師團隊
簡介：沒有會議，就沒有管理。這是千真萬確的。很多國企的朋友，每天的工作要么是在開會，要么是在去開會的路上。臨近歲末年初，…
2024-05-13 10:04:49 律師團隊
